به موجب ماده ۱۳ و تبصره این قانون، کارفرمایانی که در مراکز کسب و کار خود، افراد دارای معلولیت جویای کار را در اجرای ماده (۱۲) این قانون استخدام نمایند، از پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایی در قبال افراد دارای معلولیت جذب شده، معافند.

همچنین افراد دارای معلولیتی که به صورت خوداشتغالی یا در کارگاه‌های اشتغال خانگی و یا از طریق مراکز پشتیبانی شغلی مشغول به کار می‌باشند، حسب مورد از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما یا خویش‌فرما معاف می‌شوند. حق بیمه سهم کارفرمایی یا خویش‌فرمایی این‌گونه افراد توسط دولت تامین و پرداخت خواهد شد.

کمیسیون امور اجتماعی و دولت الکترونیک دفتر هیئت دولت همچنین به پیشنهاد مشترک وزارتخانه‌های تعاون، کار و رفاه اجتماعی و وزارت امور اقتصادی و دارایی در حال بررسی آیین نامه پیشنهادی ماده (۲۵) قانون حمایت از معلولان مصوب سال ۱۳۹۶ است.

به موجب ماده ۲۵ قانون حمایت از معلولان، ۵۰  درصد از حقوق و مزایا یا دستمزد مشمول مالیات یکی از اولیاء افراد دارای معلولیت خیلی شدید و شدید، مادامی که مسئولیت پرداخت هزینه های مترتب بر معلولیت فرد بر عهده اولیاء است، بر پرداخت مالیات معاف می شود.

پیش‌نویس آیین نامه این ماده به پیشنهاد مشترک وزارت رفاه و وزارت اقتصاد در حال طی مراحل کمیسیونی در کمیسیون اجتماعی دفتر هیئت دولت است.