به گزارش ایران سپید محمد محمدی‌قیداری در گفت‌وگو با ایسنا، با اشاره به ایجاد اشتغال پایدار به عنوان مهم‌ترین رویکرد بهزیستی برای توانمندسازی معلولان و توان‌خواهان، اظهار کرد: یکی از اصلی‌ترین برنامه‌های راهبردی سازمان بهزیستی جهت توانمندسازی جامعه هدف، ایجاد اشتغال و مسکن است و در این زمینه اشتغال به لحاظ قادرسازی افراد جهت تأمین امرار معاش زندگی، کاهش وابستگی به دیگران، تقویت عزت نفس و در نهایت ابراز وجود بین افراد خانواده و جامعه از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.
این مسئول با تاکید بر این‌که مهم‌ترین رویکرد بهزیستی، توانمندسازی مددجویان بر اساس اشتغال‌زایی و خروج سالانه این قشر از چرخه حمایتی است، ادامه داد: شناسایی معلولان و مددجویان جویای شغل، پرداخت تسهیلات خوداشتغالی از منابع موجود، پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایی و خویش‌فرمایی معلولان و مددجویان، پرداخت یارانه جبران کارایی معلولان به کارفرمایی که اقدام به جذب افراد معلول کرده است، از جمله راه‌کارهای مناسب جهت تحقق اهداف سازمان بهزیستی است.
وی با بیان این‌که سازمان بهزیستی، اعتباری بالغ بر ۶۰ میلیارد ریال به این منظور اختصاص داده است، افزود: اطلاع‌رسانی به مددجویان واجد شرایط، مراجعه متقاضی به سامانه کارا جهت تکمیل فرم اطلاعات و خلاصه طرح پیشنهادی و ارائه مدارک لازم، بررسی کارشناسی طرح پیشنهادی، تأیید ارجاع به کارگروه ملی کشور و اعلام نتایج بررسی طرح توسط کمیته فنی به بانک عامل، فرایند اعطای تسهیلات از محل صندوق توسعه ملی به شمار می‌رود.
محمدی‌قیداری با بیان این‌که این نهاد تخصصی، سالانه مشوق‌های حمایتی از قبیل کمک‌های بلاعوض و پرداخت تسهیلات ارزان‌قیمت با هدف تثبیت اشتغال و ترغیب کارفرمایان در بودجه خود پیش‌بینی می‌کند، یادآور شد: آماده‌سازی شغلی فرایندی است که طی آن افراد جامعه هدف متناسب با توانایی‌ها، علایق، ظرفیت‌ها و با در نظر داشتن منابع موجود، آموزش‌های مختلف اعم از فنی و حرفه‌ای، مهارت‌های کسب و کار، مهارت‌های زندگی را دریافت کرده و جهت استفاده از فرصت‌های شغلی به کار می‌بندند.
مدیرکل بهزیستی استان زنجان خاطرنشان کرد: عمده فرصت‌های شغلی ایجاد شده در بخش مشاغل خانگی، صنایع‌دستی، هنر، فرش‌بافی، کشاورزی و دامداری است و از این طریق، جامعه هدف با دست‌یابی به درآمد قابل قبول از چرخه حمایتی بهزیستی خارج می‌شوند.