کد خبر: 18824
روزنامه پنجشنبه 11 مهر 1398
543 محل شغل برای معلولان در آزمون استخدامی - چرا به مذاکره تن ندادیم؟ - APS, راهی امن برای عبور نابینایان از چهار راهها - بیتوجهی به نابینایان، قصه تکراری مدیران یک نمایشگاه تخصصی - شروع توفانی شاگردان فلفلی در تایلند - ویزیتهای میلیونی خانم دکتر قلابی - چاردیواری

روزنامه «ایران سپید»

پنجشنبه 11 مهر 1398

4 صفر 1441

3 اکتبر 2019

سال بیست و سوم شماره 6248

صاحب امتیاز:

خبرگزاری جمهوری اسلامی      

مدیر مسئول: سهیل معینی

سامانه پیامکی: 3000465040

نشانی پستی: تهران- ص.پ. 158755388

تلفن: 84711371

شماره انتشارات: 5-88548892

وبسایت: www.iransepid.ir

پست الکترونیک: iransepid@icpi.ir

........عناوین این شماره......

543 محل شغل برای معلولان در آزمون استخدامی 2

چرا به مذاکره تن ندادیم؟ 8

APS, راهی امن برای عبور نابینایان از چهار راهها 11

بیتوجهی به نابینایان، قصه تکراری مدیران یک نمایشگاه تخصصی 12

شروع توفانی شاگردان فلفلی در تایلند 14

ویزیتهای میلیونی خانم دکتر قلابی

چاردیواری 18

 

 

.............گزارش ویژه

* 543 محل شغل برای معلولان در آزمون استخدامی: 12 شهریور سال جاری سازمان سنجش همچون ادوار گذشته اطلاعیه مهمی را روی خروجی سایتش قرار داد. اطلاعیه ای که امید به آینده و یافتن شغل مناسب را نوید میداد. با توجه به آمار بالای بیکاری در میان جوانان، به ویژه جوانان دارای معلولیت، آزمونهای استخدامی خبر از سر و سامان گرفتن زندگی تک تک افرادی میدهد که سالها رنج و سختی رفت و آمد به دانشگاه را کشیده و حال میخواهند از میوه علمشان بهره مند شوند. در سالهای گذشته هر بار به نوعی سهمیه در نظر گرفته شده برای معلولان را ناحق میکردند و همواره بعد از برگزاری آزمون و اعلام نتایج اعتراضهای گسترده ای از سوی معلولان صورت میگرفت. با پیگیریهای سازمان بهزیستی و البته نقش مهمی که سازمانهای مردمنهاد معلولان در این بین ایفا کردند، امسال خبرهای خوشی برای معلولان در آزمون استخدامی شنیده میشود. برای اطلاع از این خبرهای خوب با سهیل معینی، مدیر عامل شبکه تشکلهای نابینایان و کمبینایان کشور «چاووش» به گفتگو پرداختیم. وی در ابتدا با اشاره به تصویب قانون حمایت از حقوق معلولان در سال 96 گفت: «با تصویب قانون و پیگیریهای صورت گرفته، تحول اساسی در اجرای سهمیه سه درصد معلولان رخ داده است. چرا که در این قانون سازمان امور استخدامی دستگاههای مختلف را مکلف به اجرای سهمیه معلولان کرده است. در این سالها که آزمون استخدامی متمرکز و سراسری  برگزار میشود، موضوع مهم  برای معلولان بحث جذب نیرو توسط سازمان آموزش و پرورش است؛ چرا که بیشترین سهمیه استخدامی به این سازمان تعلق دارد.» معینی با بیان آنکه یکی از مناسبترین مشاغل برای معلولان به ویژه نابینایان اشتغال در سازمان آموزش و پرورش است، افزود: «در دو سال گذشته با این سازمان نشستهای بسیاری داشتیم تا اجحافاتی که در گذشته گریبان معلولان را گرفته بود، رفع نماییم. در دوره های گذشته سازمان آموزش و پرورش افراد دارای معلولیت را فقط در قسمت اداری جذب و فرصت حضور این افراد را در عرصه آموزش به دلایل مختلف میگرفت. این سازمان افرادی را که در بخش آموزشی بودند را هم به آموزش و پرورش استثنایی منتقل میکرد تا جایی که سازمان استثنایی از جذب معلولان به دلیل اشباح شدن و تعدد دبیران معلول در آن سازمان از جذب مجدد افراد معلول سرباز میزد.» وی با اشاره به خبرهای خوب در خصوص حذف این اجحافات گفت: «با ورود سازمان بهزیستی به بحث آزمون استخدامی، حساسیتهای بیشتری در هفتمین آزمون اعمال شد. در جلساتی هم که با آموزش و پرورش برگزار کرد، مقرر شد تعدادی از پستهای آموزشی بر اساس سهمیه سه درصد استخدامی معلولان برای این افراد در نظر گرفته شود و این پستها با کد محلهای شغلی مشخص و برای معلولان ذخیره شدند.» معینی با اشاره به تلاشهای شبکه تشکلهای نابینایان گفت: «ما اعلام کردیم سهمیه سال گذشته به این تعداد افزوده نشده است. تماسهایی را هم با سازمان امور استخدامی، بهزیستی و آموزش و پرورش برقرار کردیم تا پیگیر ماجرا شویم. در این پیگیریها مقرر شد جلسه ای برگزار شود تا آمار دقیقی از استخدام معلولان  به دست آید. سه شنبه 9 مهر این جلسه تشکیل و بر اساس اعلام وزارت آموزش و پرورش، 18 هزار و 93 نفر شامل سه بخش میشود.» وی ادامه داد: «بخش اول 12 هزار نفر جذب نیرو در سال جاری در همه گروهها، بخش دوم 2 هزار نفر جذب نیرو فقط در سیستان و بلوچستان که با سهمیه بومی انجام میشود و در نهایت 4 هزار و 93 نفر هم از آزمون گذشته مانده بود که به این آمار افزوده میشود. توضیح آموزش و پرورش برای معلولان آن است که ما سهمیه آزمون قبلی را هم در این 4 هزار و 93 نفر پیشبینی کردیم و در نتیجه رقم سهمیه معلولان 543 نفر در نظر گرفته شده است. البته مسئولان آموزش و پرورش اذعان کردند هنوز بخشی از سهمیه معلولان از آزمونهای سوم، چهارم، پنجم باقی مانده است که این نیروها در آزمون هشتم جذب خواهند شد. در نتیجه 543 نفر سهمیه معلولان برای هفتمین آزمون استخدامی محاسبه شده است.» وی با اشاره به نکته مهم دیگر در این آزمون عنوان کرد: «در آزمون پیش رو بخش عمده استخدامیها برای شغلهای آموزشی است و برای اولین بار آموزش و پرورش عادی هم پذیرفته است تا معلولان را در کادر آموزشی خود قرار دهد. نکته بعدی آن است که این شغلها بر اساس کد محلها ذخیره شده اند. به عنوان مثال اگر در شهر سراوان دو دبیر تاریخ نیاز داشته باشند، یکی از این کد محلها متعلق به معلولان است. به عبارت ساده تر، این کد محل شغل فقط برای معلولان لحاظ خواهد شد و معلولان با یکدیگر برای این شغل رقابت میکنند. این امر شانس جذب معلولان را افزایش میدهد.» مدیر انجمن باور افزود: «نکته دیگر آن است که سال گذشته از هزار و 35 نفر معلولی که در آزمون استخدامی شرکت کردند، 186 نفر آنها واجد حد نصاب شدند. حد نصاب یعنی کسب 50 درصد نمره نفر اول آزمون؛ به این معنا که نمره نفر اول آزمون هرچه باشد، افراد برای استفاده از سهمیه باید 50 درصد نمره را کسب کنند. آموزش و پرورش مدعی است که از تعداد کل شرکت کنندگان معلول فقط 186 نفر واجد شرایط شدند. این نکته بسیار عجیب است. نتیجه گیری این ادعا آن است که از کل افراد معلولی که در آزمون شرکت کردند، فقط 10 درصد دانش کافی را داشته اند. البته ادعای بعدی آموزش و پرورش آن است که اکثر معلولان از کیفیت بد منشیها در زمان آزمون گله کردند. این امر میطلبد در خصوص کیفیت منشیهای آزمون هم توجه ویژه شود.» معینی در پایان صحبتهایش به پیگیری موضوع حد نصاب نمره اشاره کرد و گفت: «موضوعی که ما پیگیرش هستیم، آن است که آیا این دستور العمل حد نصاب نمره که برای معلولان در نظر گرفته شده است، برای باقی گروهها هم اجرایی میشود یا خیر؟ این موضوع را بررسی کرده و نتیجه را به اطلاع عموم معلولان خواهیم رساند. »

............سیاسی

* چرا به مذاکره تن ندادیم؟  

رئیس جمهوری با اشاره به اقدامات  و تلاش دولت آمریکا برای مذاکره با وی در خلال حضورش در مجمع عمومی سازمان ملل و دلایل ایران برای تن ندادن به این مذاکره گفت: هدف طرف آمریکایی صرفاً استفاده داخلی از انجام این مذاکره بوده است. وی با بیان اینکه کلیت طرح فرانسه میتوانست قابل قبول باشد، گفت: کلیت این طرح برمیگشت به اینکه ایران دنبال سلاح هسته ای نباشد که همیشه این را گفتیم، ایران به صلح منطقه و صلح آبراههای منطقه کمک کند که همیشه کمک کردیم. آمریکا کل تحریم را کنار بگذارد و فروش نفت بلافاصله آغاز و پول نفت در اختیار قرار بگیرد.

* عبد الناصر همتی، رئیس کل بانک مرکزی معتقد است: امروز درست نسبت به یک سال پیش پول ملی ۴۰ درصد تقویت شده، رشد تورم مهار گشته و طلیعه رشد اقتصادی آشکار شده است.

...........از شش نقطه جهان

* APS, راهی امن برای عبور نابینایان از چهار راهها: در خبرها شنیدیم که هفته پیش، نماینده شورای نابینایان آمریکا در شهر شیکاگو آمریکا، شکایتی را علیه معاونت حمل و نقل شهرداری این شهر به ثبت رسانده است. موضوع شکایت این بود که این معاونت، از نصب امکانات لازم برای عبور امنِ نابینایان از چهار راهها، سر باز میزند. آنها خواستار این شدند که معاونت حمل و نقل شیکاگو به وعده های خود در زمینه نصب دستگاههای APS بر سر تقاطعها عمل کند. شهرداری شیکاگو پارسال وعده داده بود که با نصب بیش از ۱۰۰ دستگاه APS در تقاطعهای پر رفت و آمد، شیکاگو را به امنترین شهر برای نابینایان در آمریکا تبدیل خواهد کرد. در آن زمان فقط ۱۰ APS سر چهار راهها نصب شده بود. این نهاد وعده داده بود ۵۰ دستگاه در اوایل ۲۰۱۹ به بهره برداری برسد. شورای نابینایان آمریکا اما مدعی شده با وجود آنکه ۲۰۱۹ رو به اتمام است، هیچ کدام از وعده های شهرداری محقق نشده و تنها یک چهار راه به مجموعه ۱۰ تقاطعی که از APS میزبانی میکردند، اضافه شده است. شورای نابینایان معتقد است این موضوع استقلال نابینایان را زیر سؤال میبرد و آنها را وا میدارد برای عبور از تقاطعها به کمک دیگران وابسته باشند. این شورا اعلام کرده از طرح این شکایت به دنبال دریافت غرامت نیست و فقط به قانون پناه برده تا شهرداری را به انجام وعده ها ملتزم کند. آنها از شهرداری میخواهند در تجهیز یا نوسازی و مدرنسازی تقاطعهای قدیمی، موضوع مناسبسازیهای محیطی ویژه نابینایان را هم مد نظر قرار دهند. اما APS چیست و چطور کار میکند؟

«Accessible Pedestrian Signal» که مختصراً آن را APS میخوانند، نام دستگاهی است که بر روی یک پایه در سهل الوصولترین نقطه یک تقاطع نصب میشود. این دستگاه که حدود ربع قرن از عرضه اولین نمونه آن میگذرد، قادر است بسته به نوع دستگاه و شکل برنامه ریزی آن، اطلاعات مختلفی را در اختیار عابران نابینا قرار دهد که قطعاً اولین و مهمترینِ این اطلاعات، علامتی است که به نابینایان خبر میدهد چراغ برای عابر پیاده سبز شده و میتواند از خیابان عبور کند. این پیغام به شکلهای مختلف برای نابینایان قابل دریافت است. شکل خاصی از بوق، پیام صوتی یا حتی سیگنالهای لرزشی، قالبهایی است که APS به کمک آنها زمان امنِ عبور را به نابینایان اطلاع میدهد. همچنین این دستگاه میتواند جزئیاتی در باره موقعیت جغرافیایی تقاطع در اختیار عابر نابینا قرار دهد. این جزئیات شامل اطلاعاتی نظیر نام تقاطع، نام خیابانهای منتهی به چهار راه و جهتِ هر کدام میشود. APS علاوه بر این میتواند جهتِ درستِ عبور از خیابان را هم به اطلاع عابر نابینا برساند. چگونگی رسیدن به پیاده رو بعد از عبور از تقاطع هم از دیگر داده هایی است که به کمک APS در اختیار عابر نابینا قرار میگیرد. بسته به نوع دستگاه، این اطلاعات به شکل صوتی، بریل یا حروف بیناییِ برجسته نمایش داده میشود.

 

...........یادداشت

* بیتوجهی به نابینایان، قصه تکراری مدیران یک نمایشگاه تخصصی: پنجمین نمایشگاه تخصصی تجهیزات توانبخشی جانبازان، معلولان و سالمندان با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان بهزیستی رسماً کار خود را آغاز کرد. امسال مدیران این نمایشگاه به حضور وزیر و رئیس سازمان بهزیستی اکتفا نکردند و پیش از برگزاری نمایشگاه، اقدام به تبلیغات گسترده در رسانه ملی و فضای شهری کردند. قطعاً این اقدام از سوی مدیران یک نمایشگاه تخصصی که از بخش خصوصیست، منطقی و بجاست؛ اما آیا تنها راه پر رونق ساختن بازار یک نمایشگاه تخصصی معلولان همین است؟ مگر نه این است که بخش عمده رونق دادن به یک حرکت تخصصی ویژه معلولان، حضور خود معلولان است؟ اما آیا برگزار کنندگان نمایشگاه به این نکته توجه کرده اند؟ بیشک یکی از مهمترین اقدامات برای حضور معلولان در یک نمایشگاه تخصصی، فراهم ساختن بستر مناسب است و یکی از اصول صحیح این بسترسازی، توجه به امر مناسبسازی مسیر تردد و محیط داخلی نمایشگاه برای معلولان، به ویژه نابینایان است. متأسفانه در این پنج دوره، مدیران نمایشگاه تخصصی توانبخشی معلولان، به حضور نابینایان توجه نکرده اند. نبود نیروی انسانی به عنوان راهنما در مسیر منتهی به نمایشگاه و سالنها، نبود بروشور بریل و نبود سرویسهای بهداشتی استاندارد و قابل دسترس، میزان پایین توجه مدیران نمایشگاه به نابینایان را نشان میدهد. حال آنکه در نظایر این نمایشگاه که قدمتی چند برابر در اروپا دارند، رعایت این اصول جزو بدیهیات است. شرکت کنندگان آن نمایشگاهها مثل «سایت سیتی» آلمان، دغدغه نحوه تردد از محل اسکان تا محیط نمایشگاه را ندارند؛ چرا که امکانات لازم مثل راهنما و خودروهای مخصوص در نزدیکترین ایستگاههای اتوبوس و مترو، برای انتقال و راهنمایی آنها فراهم شده است؛ اما متأسفانه در طول این پنج دوره، مدیران این نمایشگاه این بدیهیات را نادیده گرفته اند.

...............ورزشی

* شروع توفانی شاگردان فلفلی در تایلند: دومین روز از رقابتهای فوتبال پنج نفره قهرمانی آسیا در تایلند، با برد پرگل تیم کشورمان همراه بود. تیم ملی فوتبال پنج نفره نابینایان کشورمان که برای کسب سهمیه پارالمپیک 2020 راهی پاتایا تایلند شده است، در حالی که در نخستین دیدار خود با نتیجه 4 بر 0 مالزی را شکست داده بود، در دومین بازی با نتیجه 10 بر 0 عمان را گلباران کرد. در بازی مقابل عمان، تیم کشورمان توسط بهزاد زادعلی اصغر ۳ گل، حسین رجبپور 3 گل، رسول باصری ۲ گل و صادق رحیمی 2 گل به ثمر رساندند. نمایندگان فوتبال ۵ نفره نابینایان  روز پنجشنبه 11 مهر ساعت ۸ صبح به وقت محلی در سومین و آخرین دیدار خود در مرحله مقدماتی، به مصاف ژاپن میروند.

* انعقاد تفاهمنامه همکاری میان کمیته ملی پارالمپیک و دانشکده تربیت بدنی دانشگاه تهران: در این نشست، هادی رضایی، دبیر کل کمیته پارالمپیک ضمن استقبال از انعقاد این تفاهمنامه، آمادگی کمیته پارالمپیک را برای همکاری مشترک در زمینه های مختلف با دانشکده تربیت بدنی دانشگاه تهران و نیز بهره مندی از ظرفیتهای علمی آن اعلام کرد. دکتر رجبی، رئیس دانشکده تربیت بدنی آمادگی دانشکده تربیت بدنی دانشگاه تهران را برای در اختیار قرار دادن امکانات و نیروی انسانی تحصیلکرده در این زمینه را اعلام کرد و ابراز امیدواری کرد در راستای این تفاهمنامه تعاملات خوبی صورت پذیرد. این تفاهمنامه به منظور همکاری، تأمین و تبادل امکانات و ظرفیتهای آموزشی، پژوهشی، فرهنگی، اجرایی و مشاوره ای در زمینه های مرتبط با جنبش پارالمپیک و ورزشهای پارالمپیکی و نیز بهره مندی از توانمندیها و ظرفیتهای دانشکده تربیت بدنی دانشگاه تهران به عنوان دانشگاه مادر در کشور، با هدف پیشبرد اهداف و برنامه های مرتبط با جنبش پارالمپیک و بهبود شرایط کمی و کیفی فعالیتهای علمی در ورزشهای پارالمپیکی تنظیم شده است.

..........حوادث

* ویزیتهای میلیونی خانم دکتر قلابی: خانم دکتر قلابی که به بهانه ارائه خدمات زیبایی به زنان، باعث نقص عضو و آسیب جدی به آنها شده بود، پس از دستگیری مدعی شد روزی 8 میلیون تومان درآمد داشته است. دادستان عمومی و انقلاب شهرستان جیرفت در تشریح این خبر گفت: مدتی قبل چند زن که دچار عارضه های پوستی از قبیل افتادگی پلک و لب شده بودند با مراجعه به دادسرای جیرفت از یک خانم دکتر شکایت کرده و پرونده ای تشکیل شد. با شروع تحقیقات، بلافاصله خانم دکتر و دستیارش دستگیر شدند. مأموران مطب این زن را نیز پلمب و تجهیزات پزشکی داخل مطب را توقیف کردند. در ادامه بررسیها مشخص شد هر دو متهم تحصیلات دیپلم دارند و با اجاره یک آپارتمان و استخدام منشی، روزهای چهارشنبه هر هفته از کرمان به جیرفت آمده و به مشتریان خدمات زیبایی ارائه میکردند و روزانه بیش از 8 میلیون درآمد داشتند. در بررسی کارشناسان دانشگاه علوم پزشکی و پلیس اطلاعات شهرستان از این مطب، مقادیر زیادی تجهیزات و دستگاه مخصوص اقدامات پزشکی کشف و توقیف شد و متهمان در اختیار مراجع قضایی قرار گرفتند.

* رهاکردن موش در دفتر شهردار: مرد عصبانی که به زیاد شدن موشها در منطقه فردیس کرج اعتراض داشت، با رها کردن دو موش در دفتر شهردار خواهان رسیدگی به این وضعیت شد. سرپرست شهرداری فردیس درباره این اتفاق گفت: این نوع اقدام زیبنده نبوده و در شأن یک شهروند نیست. شهروند مذکور تنها شخصی نیست که در فردیس زندگی میکند که این مشکل را داشته باشد، مجاری مختلفی نیز برای پیگیری شکایت مردمی پیشبینی شده است. در زمان عملیات طعمه گذاری چندین بار نظارت شخصی بر اقدامات داشتم و مشکلی در این زمینه وجود نداشت، اما بواسطه موقعیت خاص فردیس که اطراف آن اراضی بایر بسیاری هست، مشکلاتی وجود دارد و شهرداری تمام تلاش خود را در راستای رفع آن میکند.

............چاردیواری

* با سلام و آرزوی رنگین بودن باغ دلتان در این روزهای زیبای پاییزی. راستش هیچ وقت نفهمیدم چرا فصل پاییز را که شاید به تعبیری یکی از زیباترین فصلهاست به عنوان فصل غم میشناسند. به هر حال پیشاپیش روز جهانی کودک را به تمام عزیزان نونهال نابینا و کمبینا تبریک میگویم. در آن روز ویژه نامه ای به این مناسبت تهیه و منتشر خواهد شد. میماند تسلیت شهادت امام حسن مجتبی (ع) البته به روایتی. اما تماسها و نظرات شما: آقای ارزانی از وجود دسترسی به زبان فارسی در گوشیهای با سیستم عامل ios  پرسیده اند که پاسخ منفی است؛ البته مشکل فنی نیست، بلکه تأثیر حقوقی تحریمهاست. آقای هانی عباسی از اهواز از جمعآوری سامانه خدمات بانکی به نابینایان در بانکهای شهر اهواز گله کردند و دلیل آن را به نقل از مسئولین آن بانکها، عدم مراجعه نابینایان ذکر کرده اند. جناب عباسی! راه حل آن، مراجعه شما و در صورت امکان، نابینایان دیگر به شعب آن بانکها و درخواست مؤکدتان برای راه اندازی مجدد آن سامانه هاست و در صورت خودداری مسئولان، شکایت به بازرسی بانکهای متخلف و انعکاس آن به مسئولان تشکلهای نابینایی استان و انعکاس مسئولان شبکه تشکلهای کشور. بارها گفته ام یکی از وظایف ما نابینایان حفاظت از دستاوردهای اجتماعی است که با پیگیری به دست میآوریم. خانم رضایی از خوزستان و آقای سعیدی از تهران از عدم جذب نیرو در آموزش و پرورش استثنایی شکایت کرده اند. در پاسخ باید به دو نکته اشاره کنم: نکته اول آموزش و پرورش استثنایی متناسب با مجوز استخدام از سازمان اداری و امور استخدامی و در واقع دولت میتواند نیرو جذب کند. در واقع احتیاج به نیرو شرط لازم است و نه کافی؛ کما اینکه با دریافت مجوز در آزمون هفتم استخدامی که آبان امسال برگزار میشود، میتواند نیرو بگیرد. اما نکته دوم آن است که آموزش و پرورش استثنایی در واقع متحمل جذب همه سهمیه سه درصد استخدامی آموزش و پرورش در بخش آموزشی بوده ست و لذا استدلال میکند از معلمان معلول اشباع شده است و قادر به جذب نیروی بیشتر نیست که راه حل آن جذب نیروهای معلول در آموزش و پرورش عادی است؛ به تدریج فضا برای جذب معلمان و دبیران نابینا در استثنایی نیز باز شود. خانم فاطمه براتی گفته اند خودشان دفترچه بیمه دارند، اما بهزیستی برای برادر کوچکش که چند معلولیتی است، دفترچه ندارد. ایشان نگفته اند تحت پوشش کدام بیمه اند. آیا تحت تکفل بیمه پدرشان هستند؟ و توضیحات تکمیلی لازم. خواهش میکنم هنگام تماس یا دادن پیامک و طرح پرسش، توضیحات کامل دهید تا بتوانیم راهنمایی کنیم. این مسئله در مورد آقای ارجمندی از شیراز نیز صادق است که در مورد وضعیت کاریشان و عدم تخصیص کامل ده ساعت در هفته توضیحات کامل نداده اند. آیا در ازای عدم کاهش چهار ساعت کاری به ایشان دستمزدی داده میشود یا نه؟ راستی اگر تشکلها برای 23 مهر برنامه خاصی دارند، به روزنامه زودتر اطلاع دهند. با سپاس، ایام به کام.

 

Page Generated in 0/0048 sec